德州运管中心按下解放思想快进键，跑出党建引领加速度

发布单位: 时间：2023-03-22

       德州运管中心党委紧紧围绕打造“五型党建”目标，积极创建“先锋德州”党建品牌，聚焦主责主业，打造“效益先锋路、畅通先锋路、服务先锋路、廉洁先锋路、发展先锋路”，夯实党建基层基础，加强党建创新，以高质量党建促高质量发展，确保工作提质增效。

       一是提升解放思想的“红色动能”。聚焦解放思想大讨论活动“五个讨论主题”和“五大强企目标”，广泛开展员工座谈，梳理创新创效、队伍建设、运营管理等方面的难点堵点问题10余项，细化“减少交通管制时长、高速通行码使用、优化驻点布局”等工作措施5条、优化“动态工作清单监督、工单处理”等工作流程8项，形成制度性成果2项。

       二是启动助力运营的“红色引擎”。围绕堵漏增收、安全保畅等重点攻坚任务积极组建党员先锋队、搭建党员责任区，党建促生产动能持续增强。2022年度通行费拆账收入同比增长55.50%、封闭、限行时长同比分别减少70.23%、56.64%；今年1-2月，通行费拆账收入同比增长16.28%，实现开门红。

       三是筑牢基层支部的“红色堡垒”。党支部处于管党治党的“最后一公里”、处于工作部署落实落地的“最后一公里”，持续发挥好党支部主体作用，党支部书记的第一责任人作用，进一步健全完善年初安排部署、中期督查督办、动态绩效考核的履责闭环，聚焦贯通“两个责任”，压紧压实履职体系。

       四是夯实网格管理的“红色堤坝”。实施网格管理机制，根据沿线区域、员工分布等，共划分十个网格，实行网格长-网格党员-服务对象三级管理，12名网格长、32名网格党员“8小时”内外主动亮明身份，关键时期应急响应、兜底保障、集中攻坚，将党员先锋模范作用发挥到最大。

       五是探索破解难题的“红色方案”。坚持问题导向，全面提升用党的思维破解生产经营难题的能力，先后实施了“打造德州运管中心集中监控党员包班、班包站管理模式”“党建引领 聚焦八车道安全保畅促效能提升”党建项目化管理、党委书记抓党建突破项目；今年，针对养护工作提档升级，以路容路貌提升为主题实施了党委书记抓党建突破项目。