潍莱运管中心党委铆足干劲谋发展“热辣滚烫”开新局

坚持把全面从严治党述责述廉和抓基层党建述职评议作为重要制度安排、重要政治任务，对2023年度述职评议工作早谋划、早安排、早行动，组织4名党支部书记采取“PPT演示＋现场报告”的形式现场述职，运管中心党委书记采取“一述一评”方式，逐一点评，传导压力、激发干劲，同时强化评议结果运用，纳入中层干部360度考核，确保述职评议述出责任、评出压力、考出实绩，通过“党建大考”吹响奋辑争先冲锋号，持续营造大抓基层的鲜明导向。

精准发力抓重点，下好“开门红”先手棋

围绕“‘山高·行’服务品牌引领先行”解放思想大讨论活动，聚焦四个讨论专题、聚力四项重点任务，班子成员按照分工领题，调研指导、出谋划策、号脉把关，引领思想“破冰”、难点“破题”、工作“破局”，推动解放思想大讨论深入基层、深入一线；牵头部门紧扣业务选题，条分缕析2024年工作思路、任务目标、创新举措，制定年度工作要点，筹备业务条线工作会议，组织安全、投招标工作培训2次，业务考核检查1次，助推重点工作提质增效，确保解放思想大讨论工作蓝图转变为详细“施工图”。

凝心聚力抓落实，跑出“开门红”加速度。

提取“领航”党建品牌、“六化”安全管理、智慧党建、星才工程等工作亮点，创建管理提升标杆部门、标杆项目、标杆模式，对准“参照系”、校准“基准点”，围绕“畅和通”收费营销扩大联创共建“朋友圈”，总结春节保畅工作成效拓展一路多方“共同体”，践行“山高·行”服务品牌焕新红色服务站功能，围绕职工“衣食住行”紧扣职代会提案落实，高品质推进温馨宿舍、健康食堂等特色空间试点建设，努力打造新质生产力、着力提升核心竞争力，跑出攻坚目标任务“加速度”。

下一步，潍莱运管中心党委将以“山高·行”服务品牌建设为抓手，紧盯全年目标，强化党建业务融合，带领广大党员干部员工扛好主责、抓好主业、当好主角，为赋能集团“双一流”企业建设，助推公司高质量发展，交出一份的合格的“潍莱答卷”！